ÜBER UNS

Die Viettalents GmbH betreibt eine der führenden Sprachschulen in Vietnam und verbindet hochqualifizierte Fachkräfte, sowie talentierte Auszubildende, aus Vietnam mit Unternehmen in Deutschland.

UNSERE PROGRAMME

Maßgeschneiderte Recruiting-Lösungen.

Auszubildende

Talentierte Kandidaten für vielfältige Bereiche wie Gastronomie, Pflege, Handwerk, IT, Gesundheitswesen und mehr – mit Deutschkenntnissen ab B1-Niveau.

Arbeitskräfte

Motivierte und belastbare Kandidaten mit soliden Deutschkenntnissen, die bereit sind einfache Aufgaben zuverlässig und engagiert zu erfüllen.

AVITA

Examinierte Pflegefachkräfte aus Vietnam, bereit für eine Anerkennungspartnerschaft – mit minimalem Defizitbescheid.

Fachkräfte

Fachkräfte, deren Qualifikationen bereits in Deutschland anerkannt sind oder zeitnah anerkannt werden können.

BEEINDRUCKENDE ZAHLEN ÜBER VIETTALENTS®

200+

Kandidaten

Jährlich vermitteln wir über 200 Kandidaten an deutsche Unternehmen.

87%

Bestehensquote

87% unserer Lernenden bestehen TELC B1 direkt beim ersten Versuch.

98%

Zufriedenheitsquote

98% unserer Kunden sind mit dem Service den wir bieten rundum zufrieden.

UNSERE GRÜNDER

Herr Dieter Oster

Co-Founder Viettalents GmbH

Die Viettalents GmbH bietet die effektive Möglichkeit, qualifiziertes Personal für sämtliche Branchen zu rekrutieren, und den Arbeitskräftebedarf nachhaltig zu sichern.

Herr Nhật Anh Hoffmann

Co-Founder Viettalents GmbH

Die Viettalents GmbH wurde ins Leben gerufen um eine Brücke zwischen talentierten Fachkräften aus Vietnam und erstklassigen Arbeitgebern in Deutschland herzustellen.

VIETTALENTS® BEST PRACTICE

Schritt 1

Kontaktaufnahme & Bedarfsanalyse

Teilen Sie uns gern Ihre Stellenanzeige und Anforderungen mit. Alternativ stehen wir Ihnen jederzeit über unsere Hotline zur Verfügung.

Schritt 2

Matching

Mit großer Sorgfalt stimmen wir die Jobanforderungen mit den Qualifikationen und der Persönlichkeit des Bewerbers ab, um eine optimale Passung zwischen Arbeitgeber und Kandidat zu gewährleisten.

Schritt 3

Bewerbungsgespräch mit dem Unternehmen

In Abstimmung mit dem Arbeitgeber und dem Kandidaten organisieren wir ein Vorstellungsgespräch. Im Anschluss an das Interview beraten wir das Unternehmen umfassend zu den erforderlichen Formalitäten, um den Kandidaten willkommen zu heißen.

Schritt 4

Visa und Formalitäten

Sobald uns alle erforderlichen Unterlagen vorliegen, veranlassen wir umgehend das Visumverfahren und kümmern uns um alle relevanten Formalitäten.

Schritt 5

Einreise und Arbeitsbeginn

Wir begleiten den Kandidaten bei der Ankunft und unterstützen Arbeitgeber und Kandidaten in der Eingewöhnungsphase sowie bei allen organisatorischen Fragen.

Viettalents® bleibt Ihnen auch in Zukunft mit Unterstützung und Expertise zur Seite

WARUM VIETTALENTS®?

Expertise im Ausländerrecht

Die Viettalents GmbH besitzt tiefgehendes Fachwissen im Aufenthalts- und Fachkräfteeinwanderungsrecht. Damit garantieren wir eine effiziente und gesetzeskonforme Vermittlung internationaler Fachkräfte nach Deutschland.

Eigene Sprachschulen in Vietnam

Unsere Deutschkurse sind speziell auf die Bedürfnisse der Kandidaten abgestimmt und werden direkt von Viettalents organisiert und durchgeführt – praxisorientiert und ohne externe Partner.

100 % Erfolgsquote bei Visa-Anträgen

Dank unserer fundierten Kenntnis der Gesetzgebung in Deutschland und Vietnam führen wir die Visaverfahren erfolgreich und reibungslos durch.

Langfristige Unterstützung

Unser Engagement endet nicht mit der Ankunft der Kandidaten. Wir stehen sowohl Kandidaten als auch Unternehmen in Deutschland langfristig zur Seite und begleiten sie auf ihrem gesamten Weg.